记者 李宏伟
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近年来，市教育局认真学习贯彻中央、省委、市委人才工作会议精神，始终坚持党管人才原则，围绕“三个基地”建设，着力念好人才工作育、用、留“三字经”，建立健全人才培养机制，让人才真正有用武之地。截至目前，全市16所普通高中被80余所重点院校授牌优质生源基地，康杰中学被清华大学等34所一流高校确定为优质生源基地，运城中学被清华大学等15所一流高校确定为优质生源基地，为“建设高质量教育体系，打造区域性教育中心，创建三晋教育强市”提供智力支撑。
念好“育”字经
厚植育人土壤
“同学们，在高中物理学习中，最基本的是紧扣教材，最重要的是理解原理……”这是近日省校合作签约高校山西师范大学董新龙副教授给永济涑北中学高三理科学生上的一节在线课，董新龙就如何快速提高成绩，提出自己的观点。听了专家的课，学生们纷纷表示受益匪浅。
探索新模式，延伸“研学用”。近年来，我市在省校合作中，探索新模式，将省校合作不断深入实际，延伸学用。临猗县持续深化省校合作，通过“12大基地”示范建设，项目化开展省校合作，全力以赴构筑省校合作战略“新高地”。依托大学生实习实训基地，邀广大高校学生到机关事业单位及企业开展社会实践、课题调研、文化宣传、信息采编、法律援助、志愿服务等活动，引导大学生在深入了解社情民意、切身体验基层工作中开阔视野、经受锻炼、增长才干。
芮城县积极与清华大学、中国科学院大学、西北农林科技大学、北京师范大学等70余所高校建立校地合作关系，组建了芮城县碳中和、生态文明建设、绿色健康产业发展、黄河流域（芮城段）生态保护和高质量发展等十余个智库，聚集100余名国内知名教授和专家，为推动芮城实施“双碳”战略、发展绿能经济进行谋划设计、决策咨询，确保中央和省市各项政策在芮城落细落实。
建立教学联盟，突出教育育人。我市依托智慧教育云平台，建立市县校三级教研社区和校际教研联盟，开展“教—研—训”三级联动网络教研活动，打造教研共同体；构建现代职业教育体系，支持企业与高校、职校建立协同育人新机制，联合培养开发人才；举办职工职业技能大赛等各类人才大赛，为优秀人才脱颖而出搭建平台。持续开展培训活动。今年以来，全市教育系统通过线上线下的方式，举办了乡村学校管理干部及乡村骨干教师培训、“互联网+教研”工作永济现场会、义务教育2022版课程方案和课程标准培训等，分别与北京大学、北京师范大学、陕西师范大学、华中师范大学等十余所国家一流高校知名专家、教授开展合作，为全市教育系统全方位、高质量发展进行指导培训，培训累计覆盖全市教职工约10万余人次。
念好“用”字经
发挥人才优势
“老师们的教学观念很新，活动丰富多彩，和他们在一起很快乐……”平陆县实验初中学生薛萌在听了北京师范大学“老师”给上的课后高兴地说。
今年暑期，北京师范大学“筑梦前晋支教队”一行12人赴平陆县实验初中开展为期一周的教育实习活动，受到了师生们的好评。实习大学生结合当地教育教学实际需求，针对性开展教育实习活动，开设了手工、体育、朗诵、舞蹈等美育、体育课程，天文、化学、数学等趣味科普类课程，思维逻辑等思维训练课程，同时注重学生的心理健康教育，设置心理辅导课程，给该校教育教学带来了新的变化。
据了解，平陆县扎实推进省校合作工作，主动与更多的高校对接，搭建长期合作平台，筑牢省校合作根基，加强与在校大学生联系，精准掌握大学生实习实训需求，为实习实训大学生提供更优质的服务，为平陆引进更多的优秀人才，助力县域教育教学质量提高。
夏县结合深化省校合作，充分拓展各类合作途径，依托校友招商引才基地，充分发挥夏县广大高校校友资源，收到了实实在在的效果，得到了在外学子和企业界人员的肯定。通过省校合作平台的牵线搭桥，夏县各金融机构积极开展校企对接，在重点项目、普惠金融、服务高校毕业生就业创业等方面给予大力支持，为发展带来“敲门砖”。
用好人才，人尽其才。近年来，我市深挖合作需求，深化大学生实习实训基地建设。目前，我市与省外65所高校建立合作，现有实习实训基地65个，与省外重点高校合作建设33个，与省外其他高校合作建设32个。与省教育厅对接，在“实习山西”管理平台运用青年人喜闻乐见的短视频、动漫、海报等形式，大力宣传实习实训政策、申请流程等，发布实习实训岗位1368个，共接收1262名大学生开展实习实训，处于硕士阶段37名，本科阶段1225名，分别来自清华大学、中南大学、陕西师范大学、太原理工大学等186所高校。同时，组织实施2022年特岗教师招聘工作，圆满完成全市807个岗位的招聘流程，目前新招聘的特岗教师已全部上岗；组织2022年市直事业单位高等院校引进高素质青年人才工作，为4所高等院校引进28名高素质青年人才，给高校教师队伍注入新活力；实施公费师范生专项引进计划，今年我市共签约公费师范生67名，其中部属公费师范生5名，省属公费师范生62名，公费师范生回乡任教的吸引力进一步加强。
念好“留”字经
营造舒心环境
“建设教育强县，就要注重打造人才高地、人才聚集地，才能全面提升教师专业水平，大力推进教师专业能力提升三年行动，培养一批名师名校长，引领全县教师队伍素质整体提升。”芮城县教育局局长焦龙生说。
近年来，芮城县教育系统准确把握“引、育、用、留”用人环节，不断开创人才工作新局面，竭尽全力“智”撑芮城高质量发展。该县扎实开展省校合作，先后引进高学历人才7人、公开招聘265人，落实“特岗计划”“三支一扶”127人，累计引进各类人才412人，为教育发展注入强劲动能。同时，充分利用大学生实习实训、优质生源、联合培养“三大基地”，先后吸纳56所高校200名在校学生参加实习实训，23所高校授予芮城中学、风陵渡中学优质生源基地，与北师大建立“联合培养”机制，有力地促进了基础教育与高等院校实现共享资源、互补优势、整体提升。
人才就是战斗力。近年来，临猗中学积极引进高学历、高素质人才14名，两年来他们迅速成长，成为学校改革发展的重要力量。临猗县第一职业中学和西北农林科技大学合作，依托技能服务人才培养基地，制订了临猗技能人才培养方案，构建培训课程体系，开发培训课程资源，有针对性地培养各类技能型人才，推动“高校+职校+企业”协同发展。
青春在这里闪光。前不久，山西师范大学、运城学院近50名大学生来到闻喜中学、闻喜二中等10所中小学，开启了他们职业生涯的第一站。在“顶岗实习”的两个月里，所有实习生积极主动、态度认真，主动将所学知识技能运用到实际工作中，奉献青春的力量，受到了师生们的好评，实习学生也收获很大。为进一步深化省校合作，提升县域办学水平，闻喜县教育局合理安排实习大学生的工作岗位，切实做实做细后勤保障，积极搭建交流平台，安排校级领导专项负责跟进、优秀学科教师全程指导帮扶，确保实习学生快速提升，实习有所得、有所获。
省校联合，共荣共赢。近年来，我市创新合作模式，强化大学生联合培养基地建设。今年以来，我市与高校共建基地17个，其中与省内高校共建11个；亚宝药业投入100万元，设立山西中医药大学“亚宝春播基金”，第三年对中医药大学的全日制大学生进行资助；康杰中学与陕西师范大学、西南大学签订在校大学生实习培养协议，分批、分次对在校大学生来康杰中学进行实习培养；运城幼儿师范高等专科学校先后与芮城县、万荣县、夏县、盐湖区等11个县（市、区）分别签订合作协议，充分发挥本校学前教育、早期教育等专业优势和智力优势，为各县（市、区）教育高质量发展注入活力。
